Courage et force à toi pour l'épreuve qui t'attend demain ! Surtout fais toi confiance, tu as bien révisé, tu connais ton sujet, ça va bien se passer. Je pense fort à toi et j'envoie plein de bonnes ondes. Bon courage !! Comment dire bravo à quelqu'un ?
- Tu y es.
- Tu es sur la bonne voie à présent!
- Ça, tu le fais très bien. C'est beaucoup mieux!
- Je suis ravi(e) de te voir travailler ainsi.
- Tu fais un bon travail.
- C'est le plus beau travail que tu aies jamais fait!
- Je savais que tu y arriverais.
- Tu as trouvé la solution.
Qu'est-ce qu'on peut souhaiter à quelqu'un ?
Je vous souhaite à vous et à votre entourage une excellente santé. Je désire vous souhaiter un prompt rétablissement. Souhaiter la richesse, l'opulence, à quelqu'un qui termine ses mois difficilement. Souhaiter la réussite dans un projet qui tient à coeur. Comment féliciter un ami ?
- Félicitations et bravo ! Je suis vraiment fier de toi ! …
- Bravo à toi et félicitations ! …
- Félicitations ! …
- Bravo ! …
- Trop fort! …
- Félicitations aujourd'hui et nous te souhaitons tous nos meilleurs vœux pour tous tes lendemains !
- Félicitations !
Comment dire bonne digestion ?
«Bon appétit» aurait pourtant été employé au XIXe siècle, dans une moindre mesure, comme une prière adressée pour que tout se passe bien pendant la digestion.
Quand on dit au plaisir ? Cette formule s'emploie en guise «d'au revoir», lorsqu'on veut signifier à son interlocuteur que l'on espère le voir bientôt. Le «plaisir» nous vient de l'ancien français plaisir, qui signifiait «plaire», du latin placere, «être agréable, agréer». Jusqu'ici, rien ne semble justifier l'opprobre lancé sur notre formule.
Comment on écrit bonne continuation ?
«Bonne continuation» tombe à pic lorsqu'on veut saluer quelqu'un en lui souhaitant le meilleur pour la suite. Qu'il s'agisse d'un départ d'entreprise, de la fin d'un stage ou simplement pour dire «au revoir», cette formule s'entend très fréquemment.
Comment remercier quelqu'un qui quitte son travail ? Nous savions dès le départ que vous étiez la personne idéale pour ce travail, et nous sommes vraiment époustouflés par les résultats. Vous avez dépassé nos attentes. Toute notre équipe et moi-même vous sommes reconnaissants pour votre incroyable éthique de travail et votre dévouement.
Comment souligner le départ d'un employé ?
Soulignez le départ par un dîner d'équipe, un 5 à 7 ou autres. Remerciez l'employé pour ses services. Offrez un petit présent, selon votre budget, en signe de reconnaissance. Traitez tous les employés de façon égale (même l'employé qui vous rend service à remettant sa démission).
Comment dire merci sans dire merci ?
- C'est gentil de ta part (informel). = merci .
- C'est gentil de votre part (formel). = merci .
- C'est gentil de m'aider ! = merci de ton aide.